“如果上帝赋予一个人使命的话。他的生活就不再轻松，大梦想者能让丑恶的东西变得美好。作为领导人就是要解决问题，而不是背负问题，使问题越来越多。大梦想者要有爱心、宽容的心。好的领导人要有眼光，你的眼光要高于团队的眼光，这种远见和你的决断，有时甚至会减慢发展速度”。你的态度将决定你团队的态度，你的态度将决定你的习惯和行动”。 

    成功是一个使命,成功是一种相信,成功是一种习惯,成功是一个信念,成功是一个决定.只有你才能作出这个决定. 

    多数人加入这个生意以后，要经过一个成熟的过程，这个过程就是一个自我成长和成熟的过程。很遗憾的是就是因为她们的不成熟，所以她就看不懂这个生意。我们的责任就在于改变和影响人们的思考方式，然后再展示给她一个机会，尽管我们在人们面前展示了这个机会，但是并不意味着所有的人都有足够的智慧能够理解到她们将受益于这个机会。 

    走向生意的成功意味着我们一天一天走向成熟的过程，这个过程就是你不断学习、不断改变、不断成熟的过程。你要成功就必须不断地养成新的、良好的习惯，这就是成功者的习惯。在成长和成熟的过程中，你会不断地受到各种各样的挑战，你要不断地思考、不断地思考，当别人偷走你梦想的时候，你能否再次种植你的梦想，这决定你是走向失败还是走向成功”。 

    如果你没有20个活跃发展的小组，那你只能花时间带三流团队，而不是花时间带一流团队。困难对领导人来说，就好象风，对于风筝那样。关键不是你身上发生的问题，而是你应付问题的方式。 

    对于领导人来说，你的业绩比你被别人接受更重要（你要懂得让业绩说话，你的成功会给更多人带来信心。） 

    只有你自己改变了，你的生存习惯才能改变。 

    实际上没有人能为你做这些，因为没有人能永远做这些。 

    你一定要喜欢改变，并学会享受改变带来的乐趣，每个人都要改变。 

    在我的成功秘诀当中最主要的是关心他人，甚至让他感觉到你愿为他的成功而承担责任。 

    这也与人的动物性相违背的因为人习惯于为自己着想。 

    不要让你成为你思维的中心。 

     你现在看什么样的书、接受什么样的信息、跟什么样的朋友在一起、在什么环境里生活。这样决定你五年以后的生活方式。
                                                               ——德士特.耶格

“一个没有被经过认真思考和规划的人生,是没有意义和价值的人生!”
                                                                       ——德士特.耶格